Каковы бы ни были наша профессия, должность, род занятий - работа практически всегда занимает весьма значительное (а порой и вовсе главное) место в жизни. И наверняка каждый из нас прекрасно знает и состояние, когда всё буквально "горит в руках", когда на профессиональные темы хочется бесконечно говорить с окружающими, когда сами мысли о работе приносят радость и гордость, - и когда за работу даже и браться не хочется, когда при мысли "завтра понедельник, и вновь идти на службу" опускаются руки, когда коллег и особенно начальника не хочется даже видеть... Дело не в нас, мы ведь одни и те же - и когда пылаем энтузиазмом, и когда чувствуем по отношению к работе безмерную усталость, апатию или отвращение. Однако мы живём не в безвоздушном пространстве: на нас влияют - и позитивно, и негативно - самые разные факторы. Фредерик Герцберг и его коллеги провели ряд масштабных исследований, в ходе которых пришли к интереснейшим и порой парадоксальным выводам насчёт того, что способно зажечь в нас интерес к работе и что его гасит. Так, они выяснили: - почему именно разнообразные тренинги "Как улучшить атмосферу в коллективе и поднять моральный дух" работают плохо или же вовсе не работают; - что роль зарплаты в качестве мотиватора весьма преувеличена; - что списки мотивирующих и демотивирующих факторов практически не пересекаются; - и многое другое. Независимо от того, руководитель вы или нет, трудитесь в большом коллективе или на удалённой работе, независимо от того, сколько вам лет и кто вы по специальности, - эта аудиокнига поможет вам изрядно улучшить свою жизнь. Которая ведь практически немыслима без работы.