『潜伏办公室的108条心理学法则 - 潛伏辦公室的108條心理學法則 [108 Psychological Rules for the Office]』のカバーアート

潜伏办公室的108条心理学法则 - 潛伏辦公室的108條心理學法則 [108 Psychological Rules for the Office]

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潜伏办公室的108条心理学法则 - 潛伏辦公室的108條心理學法則 [108 Psychological Rules for the Office]

著者： 陈浩 - 陳浩 - Chen Hao
ナレーター： 笑语 - 笑語 - Xiaoyu
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このコンテンツについて

无论是对公司还是对个人的发展，用80％的努力获得20％的成果都是远远不够的。只有抓住事情的关键部分，才能高效地工作。二八规律的精髓就是“有所为，有所不为”，它告诉职场新人：“最少的投入完全可以收获较大的利益，只要你不将时间和经历花费在琐事、次要的事情上，懂得抓主要矛盾、解决关键问题，就可以轻松地将自己的工作做好。”在工作中，要想高效地创造价值，我们一定要学会抓重点、抓中心、抓关键。要想有效地做好一件事情，做精一件事情，同样要懂得合理的分配时间，利用好最关键的资源，并做到重点出击、重点突破。

無論是對公司還是對個人的發展，用80％的努力獲得20％的成果都是遠遠不夠的。只有抓住事情的關鍵部分，才能高效地工作。二八規律的精髓就是「有所為，有所不為」，它告訴職場新人：「最少的投入完全可以收穫較大的利益，只要你不將時間和經歷花費在瑣事、次要的事情上，懂得抓主要矛盾、解決關鍵問題，就可以輕鬆地將自己的工作做好。」在工作中，要想高效地創造價值，我們一定要學會抓重點、抓中心、抓關鍵。要想有效地做好一件事情，做精一件事情，同樣要懂得合理的分配時間，利用好最關鍵的資源，並做到重點出擊、重點突破。

Please note: This audiobook is in Mandarin.
请注意 : 本有声书的语言为中文 / 普通话
請注意 : 本有聲書的語言為中文 / 普通話

©2012 陈浩 (P)2016 BOVCM 就職活動

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