第71回目のテーマは、「休業時等の経済的支援と今後の法律改正について」
育児介護休業法を実際に利用した時に所得が減ってしまうことが
どうしても気にかかることだと思います。
そんな育児介護休業法の経済的支援について最新情報をお伝えします。
（収録時2024年10月10日の情報です）

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社会保険労務士 北さんが働くヒトに関する法律やエピソードをお伝えします！

番組へのメッセージは 【 kitazawa@sharoushi-aoba.com 】までお送りください。
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第70回目のテーマは、「介護離職を防ぐ「介護」に対する概念と支援制度」
今回は前回に引き続き「育児介護休業法」の「介護休業制度」のお話をします。
前回のお話を聞いて「通算93日しか介護休業できないなら離職を考えるしかない…」
と思ってしまった人も少なくないと思いますが、
「介護」に対する概念と支援制度を知ることによって、
介護と仕事の両立が可能になる場合もあります！

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第69回目のテーマは、「意外と知らない介護休業制度」今回は「育児介護休業法」の「介護休業制度」のお話をします。介護休業を取得する条件や対象者とは？意外と知らない介護休業制度について説明します！

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第68回目のテーマは、「リアルな育児体験から考える育児介護休業法」
前回に引き続き、今回は「育児介護休業法」の「育児にかかわる制度」のお話をします。
番組のパートナーである桑山さんのリアルな育児体験をもとに育児介護休業法について考えていきます。
また、制度を利用する上で注意すべき点とは？

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第67回目のテーマは、「変わりつづける育児介護休業法」
1992年にで制定された育児介護休業法ですが、
時代の変化につれてアップデートされつづけているのだとか。
そんな育児介護休業法の今回は「育児休業法」について
詳しく知っていきましょう。

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第66回目のテーマは、「労士相愛を目指して/社会保険労務士 岩崎まゆみ先生 〜人を育てる・導く方々の考え方や行動から学ぶ〜」

まゆみ社会保険労務士事務所 所長の岩崎まゆみ先生をゲストにお話を伺うシリーズの最終回です。独立した後も、学びを止めないまゆみ先生。そんなまゆみ先生の原動力とは？

まゆみ社会保険労務士事務所：https://mayumi-sr.com/service

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第64回目のテーマは、「 独立をするまで/社会保険労務士 岩崎まゆみ先生 〜人を育てる・導く方々の考え方や行動から学ぶ〜」

前回に引き続き、まゆみ社会保険労務士事務所 所長の岩崎まゆみ先生をゲストにお話を伺います。派遣社員として実務経験を積む中で、多くの社員の雇い止めの処理を行ったあとに自らも派遣切りにあってしまったまゆみ先生。

「社員も会社も不幸にしてしまう環境をなくしたい」と感じたまゆみ先生が、社会保険労務士の資格をとり、独立をするまでの経緯は必聴です！

まゆみ社会保険労務士事務所：https://mayumi-sr.com/service

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第64回目のテーマは、「 社会保険労務士になるまでの道のり/社会保険労務士 岩崎まゆみ先生 〜人を育てる・導く方々の考え方や行動から学ぶ〜」

今回からは、まゆみ社会保険労務士事務所 所長の岩崎まゆみ先生をゲストにお話を伺います。社会保険労務士を目指すキッカケはとある人からの言葉からだった！？北さんとはまた違う社会保険労務士になるまでの道のりは、興味深いお話ばかり。社会保険労務士を目指している方にもぜひ聞いてほしいエピソードです！

まゆみ社会保険労務士事務所：https://mayumi-sr.com/service

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