エピソード

  • 専門職大学で学べること＆学ぶべきこと PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/17放送 - 古屋先生が次世代に伝えたいこと―PROTOタイプは複数作れる―

    専門職大学で学べること＆学ぶべきこと PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/17放送 - 古屋先生が次世代に伝えたいこと―PROTOタイプは複数作れる―
    2025/05/17
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。今回はスタジオに開志専門職大学 事業創造学部 教授・RUFT株式会社 代表取締役 古屋 光俊さんをお招きします。古屋さんは東京工業大学　電子物理工学修士、早稲田大学　博士（商学） を持っています。三菱商事にて、宇宙、ベンチャー投資、PwC、IBMにてコンサルティング、ベンチャー企業経営…と多彩な方面で活躍しています。並行して開志専門職大学の起業家教育研究センター長も務めています。 そんなコンサティング実務と未来の経営者を育てるセンター長の両輪で活躍する古屋さんに深堀していく内容はというと… ・そもそも「専門職大学」とは？…・多くの企業を渡り歩いてから大学で教えるようになるまで…・在学中に「自分とは何か」を磨くため必要な経験…・新人時代にやっておきたい「失敗」… …などなど、起業を志すのに必要な学生をサポートするために学校側で必要なものと「大学で学んでいくべきこと」とは何なのか、同大学のキャリアセンターの小林さんと交えながら迫ります。大学での4年間は1年ごとの「目標」と何らかのゴールを目指す「目的」を意識しながら動いてみることが重要。4年間に色々なことを試して自らの「可能性」を見つける…または方向性を見出だすためにトコトンやることが「新しいこと」を創造できる人材になる近道なのです。
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    2 分
  • 専門職大学で学べること＆学ぶべきこと PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/17放送 - 次世代のキャリア開拓―「目的」と「目標」を立てて学ぶべし―

    専門職大学で学べること＆学ぶべきこと PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/17放送 - 次世代のキャリア開拓―「目的」と「目標」を立てて学ぶべし―
    2025/05/17
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。今回はスタジオに開志専門職大学 事業創造学部 教授・RUFT株式会社 代表取締役 古屋 光俊さんをお招きします。古屋さんは東京工業大学　電子物理工学修士、早稲田大学　博士（商学） を持っています。三菱商事にて、宇宙、ベンチャー投資、PwC、IBMにてコンサルティング、ベンチャー企業経営…と多彩な方面で活躍しています。並行して開志専門職大学の起業家教育研究センター長も務めています。 そんなコンサティング実務と未来の経営者を育てるセンター長の両輪で活躍する古屋さんに深堀していく内容はというと… ・そもそも「専門職大学」とは？…・多くの企業を渡り歩いてから大学で教えるようになるまで…・在学中に「自分とは何か」を磨くため必要な経験…・新人時代にやっておきたい「失敗」… …などなど、起業を志すのに必要な学生をサポートするために学校側で必要なものと「大学で学んでいくべきこと」とは何なのか、同大学のキャリアセンターの小林さんと交えながら迫ります。大学での4年間は1年ごとの「目標」と何らかのゴールを目指す「目的」を意識しながら動いてみることが重要。4年間に色々なことを試して自らの「可能性」を見つける…または方向性を見出だすためにトコトンやることが「新しいこと」を創造できる人材になる近道なのです。
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    16 分
  • 専門職大学で学べること＆学ぶべきこと PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/17放送 - 古屋先生のドメイン―企業を渡り歩いてから教育者になるまでに見えてくるもの―

    専門職大学で学べること＆学ぶべきこと PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/17放送 - 古屋先生のドメイン―企業を渡り歩いてから教育者になるまでに見えてくるもの―
    2025/05/17
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。今回はスタジオに開志専門職大学 事業創造学部 教授・RUFT株式会社 代表取締役 古屋 光俊さんをお招きします。古屋さんは東京工業大学　電子物理工学修士、早稲田大学　博士（商学） を持っています。三菱商事にて、宇宙、ベンチャー投資、PwC、IBMにてコンサルティング、ベンチャー企業経営…と多彩な方面で活躍しています。並行して開志専門職大学の起業家教育研究センター長も務めています。 そんなコンサティング実務と未来の経営者を育てるセンター長の両輪で活躍する古屋さんに深堀していく内容はというと… ・そもそも「専門職大学」とは？…・多くの企業を渡り歩いてから大学で教えるようになるまで…・在学中に「自分とは何か」を磨くため必要な経験…・新人時代にやっておきたい「失敗」… …などなど、起業を志すのに必要な学生をサポートするために学校側で必要なものと「大学で学んでいくべきこと」とは何なのか、同大学のキャリアセンターの小林さんと交えながら迫ります。大学での4年間は1年ごとの「目標」と何らかのゴールを目指す「目的」を意識しながら動いてみることが重要。4年間に色々なことを試して自らの「可能性」を見つける…または方向性を見出だすためにトコトンやることが「新しいこと」を創造できる人材になる近道なのです。
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    9 分
  • 専門職大学で学べること＆学ぶべきこと PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/17放送 - PROTOタイプから何タイプへ?―古屋 光俊さんさんの場合―

    専門職大学で学べること＆学ぶべきこと PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/17放送 - PROTOタイプから何タイプへ?―古屋 光俊さんさんの場合―
    2025/05/17
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。今回はスタジオに開志専門職大学 事業創造学部 教授・RUFT株式会社 代表取締役 古屋 光俊さんをお招きします。古屋さんは東京工業大学　電子物理工学修士、早稲田大学　博士（商学） を持っています。三菱商事にて、宇宙、ベンチャー投資、PwC、IBMにてコンサルティング、ベンチャー企業経営…と多彩な方面で活躍しています。並行して開志専門職大学の起業家教育研究センター長も務めています。 そんなコンサティング実務と未来の経営者を育てるセンター長の両輪で活躍する古屋さんに深堀していく内容はというと… ・そもそも「専門職大学」とは？…・多くの企業を渡り歩いてから大学で教えるようになるまで…・在学中に「自分とは何か」を磨くため必要な経験…・新人時代にやっておきたい「失敗」… …などなど、起業を志すのに必要な学生をサポートするために学校側で必要なものと「大学で学んでいくべきこと」とは何なのか、同大学のキャリアセンターの小林さんと交えながら迫ります。大学での4年間は1年ごとの「目標」と何らかのゴールを目指す「目的」を意識しながら動いてみることが重要。4年間に色々なことを試して自らの「可能性」を見つける…または方向性を見出だすためにトコトンやることが「新しいこと」を創造できる人材になる近道なのです。
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    16 分
  • 全ての原点は「伝えること」にあり! PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/10放送 - 三木さんが次世代に伝えたいこと―ピンチはチャンスに変えられるひと時―

    全ての原点は「伝えること」にあり! PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/10放送 - 三木さんが次世代に伝えたいこと―ピンチはチャンスに変えられるひと時―
    2025/05/10
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。今回はスタジオに株式会社MiraiE（ミライエ）代表取締役、エモーショナル起業塾 主宰、起業・表現力コーチ 三木 佳世子さんをお招きします。三木さんは1983年、滋賀県生まれ・東京育ち。慶應義塾大学総合政策学部を卒業し、NHKに就職。ディレクターとして12年間100本以上の番組制作に携わりました。そこで菊池寛賞・NHK会長賞受賞。2015年に男児を出産。育児と仕事の両立に悩み、サイボウズ株式会社へ転職しました。2020年、PR会社の取締役に就任。2023年、株式会社MiraiEを設立。エモーショナル起業塾のほか、学生向けに自己PR研修などを行っています。2025年商業出版が決定。現在非言語のコミュニケーション力に関する本を執筆中です。 そんなTVディレクターの体験を原点に「伝える力」で未来を切り開いて行く三木さんに深堀していく内容はというと… ・「世の中の関心」から「人の心に伝える」仕事に興味を持ったきっかけ…・子育てとキャリアの両立に悩んだ時期に自分を振り返って思ったこと…・「非言語表現」をモノにするために必要なノウハウ…・キャリアと子育てを両立するためにパートナーに「伝えておきたいこと」… …などなど、相手に物事を伝えるときの「非言語」と「言語」を認識しモノにするためのノウハウ、三木さんが子育てやキャリアの変遷をしながらもブレずにここまでやってこれた「人に伝えること」の在り方・重要性に迫ります。女性としてキャリアと育児を両立するために、パートナーに伝えておくべきことなどは男性にも聞いていただきたい内容。キャリアと子育て、どちらにも言えるのは、末永く未来を進み続けるのに必要な「心の原点」を見失わずにいることが大切だということでしょう。
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    2 分
  • 全ての原点は「伝えること」にあり! PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/10放送 - 次世代のキャリア開拓―「非言語での伝え方」と「心の言葉」をすり合わせるために必要なこと―

    全ての原点は「伝えること」にあり! PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/10放送 - 次世代のキャリア開拓―「非言語での伝え方」と「心の言葉」をすり合わせるために必要なこと―
    2025/05/10
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。今回はスタジオに株式会社MiraiE（ミライエ）代表取締役、エモーショナル起業塾 主宰、起業・表現力コーチ 三木 佳世子さんをお招きします。三木さんは1983年、滋賀県生まれ・東京育ち。慶應義塾大学総合政策学部を卒業し、NHKに就職。ディレクターとして12年間100本以上の番組制作に携わりました。そこで菊池寛賞・NHK会長賞受賞。2015年に男児を出産。育児と仕事の両立に悩み、サイボウズ株式会社へ転職しました。2020年、PR会社の取締役に就任。2023年、株式会社MiraiEを設立。エモーショナル起業塾のほか、学生向けに自己PR研修などを行っています。2025年商業出版が決定。現在非言語のコミュニケーション力に関する本を執筆中です。 そんなTVディレクターの体験を原点に「伝える力」で未来を切り開いて行く三木さんに深堀していく内容はというと… ・「世の中の関心」から「人の心に伝える」仕事に興味を持ったきっかけ…・子育てとキャリアの両立に悩んだ時期に自分を振り返って思ったこと…・「非言語表現」をモノにするために必要なノウハウ…・キャリアと子育てを両立するためにパートナーに「伝えておきたいこと」… …などなど、相手に物事を伝えるときの「非言語」と「言語」を認識しモノにするためのノウハウ、三木さんが子育てやキャリアの変遷をしながらもブレずにここまでやってこれた「人に伝えること」の在り方・重要性に迫ります。女性としてキャリアと育児を両立するために、パートナーに伝えておくべきことなどは男性にも聞いていただきたい内容。キャリアと子育て、どちらにも言えるのは、末永く未来を進み続けるのに必要な「心の原点」を見失わずにいることが大切だということでしょう。
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    18 分
  • 全ての原点は「伝えること」にあり! PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/10放送 - 三木さんのドメイン―キャリア全ては番組作りから始まった―

    全ての原点は「伝えること」にあり! PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/10放送 - 三木さんのドメイン―キャリア全ては番組作りから始まった―
    2025/05/10
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。今回はスタジオに株式会社MiraiE（ミライエ）代表取締役、エモーショナル起業塾 主宰、起業・表現力コーチ 三木 佳世子さんをお招きします。三木さんは1983年、滋賀県生まれ・東京育ち。慶應義塾大学総合政策学部を卒業し、NHKに就職。ディレクターとして12年間100本以上の番組制作に携わりました。そこで菊池寛賞・NHK会長賞受賞。2015年に男児を出産。育児と仕事の両立に悩み、サイボウズ株式会社へ転職しました。2020年、PR会社の取締役に就任。2023年、株式会社MiraiEを設立。エモーショナル起業塾のほか、学生向けに自己PR研修などを行っています。2025年商業出版が決定。現在非言語のコミュニケーション力に関する本を執筆中です。 そんなTVディレクターの体験を原点に「伝える力」で未来を切り開いて行く三木さんに深堀していく内容はというと… ・「世の中の関心」から「人の心に伝える」仕事に興味を持ったきっかけ…・子育てとキャリアの両立に悩んだ時期に自分を振り返って思ったこと…・「非言語表現」をモノにするために必要なノウハウ…・キャリアと子育てを両立するためにパートナーに「伝えておきたいこと」… …などなど、相手に物事を伝えるときの「非言語」と「言語」を認識しモノにするためのノウハウ、三木さんが子育てやキャリアの変遷をしながらもブレずにここまでやってこれた「人に伝えること」の在り方・重要性に迫ります。女性としてキャリアと育児を両立するために、パートナーに伝えておくべきことなどは男性にも聞いていただきたい内容。キャリアと子育て、どちらにも言えるのは、末永く未来を進み続けるのに必要な「心の原点」を見失わずにいることが大切だということでしょう。
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    6 分
  • 全ての原点は「伝えること」にあり! PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/10放送 - PROTOタイプから何タイプへ?―三木 佳世子さんの場合―

    全ての原点は「伝えること」にあり! PROTO～プロトタイプからオリジナルへ。～ 2025/5/10放送 - PROTOタイプから何タイプへ?―三木 佳世子さんの場合―
    2025/05/10
    就職先を選ぶ上で８割の人が「企業のビジョンやパーパス（存在意義）」重視している今の時代。学生起業家と若手起業家の2人のメインパーソナリティが経営者・求職者の双方の目線で、ゲストに迎える経営者に迫ります。不確実な時代を生き抜くための企業理解とキャリア形成…次世代と社会の架け橋を提供。世代やギャップを超えて“想い”で繋がるラジオ番組、それが「PROTO」です。今回はスタジオに株式会社MiraiE（ミライエ）代表取締役、エモーショナル起業塾 主宰、起業・表現力コーチ 三木 佳世子さんをお招きします。三木さんは1983年、滋賀県生まれ・東京育ち。慶應義塾大学総合政策学部を卒業し、NHKに就職。ディレクターとして12年間100本以上の番組制作に携わりました。そこで菊池寛賞・NHK会長賞受賞。2015年に男児を出産。育児と仕事の両立に悩み、サイボウズ株式会社へ転職しました。2020年、PR会社の取締役に就任。2023年、株式会社MiraiEを設立。エモーショナル起業塾のほか、学生向けに自己PR研修などを行っています。2025年商業出版が決定。現在非言語のコミュニケーション力に関する本を執筆中です。 そんなTVディレクターの体験を原点に「伝える力」で未来を切り開いて行く三木さんに深堀していく内容はというと… ・「世の中の関心」から「人の心に伝える」仕事に興味を持ったきっかけ…・子育てとキャリアの両立に悩んだ時期に自分を振り返って思ったこと…・「非言語表現」をモノにするために必要なノウハウ…・キャリアと子育てを両立するためにパートナーに「伝えておきたいこと」… …などなど、相手に物事を伝えるときの「非言語」と「言語」を認識しモノにするためのノウハウ、三木さんが子育てやキャリアの変遷をしながらもブレずにここまでやってこれた「人に伝えること」の在り方・重要性に迫ります。女性としてキャリアと育児を両立するために、パートナーに伝えておくべきことなどは男性にも聞いていただきたい内容。キャリアと子育て、どちらにも言えるのは、末永く未来を進み続けるのに必要な「心の原点」を見失わずにいることが大切だということでしょう。
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    15 分