• Melanie Leihner-Guarin: Das Potenzial der Vielfalt

  • 2025/04/09
  • 再生時間： 49 分
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Melanie Leihner-Guarin: Das Potenzial der Vielfalt

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  • サマリー

  • Was passiert, wenn Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Arbeitsweisen zusammenkommen? In dieser Episode des Hills & Valleys Leadership-Podcasts taucht Thomas Kilian gemeinsam mit Melanie Leihner-Guarin in das Thema Vielfalt in Führung und Teamarbeit ein. Melanie bringt langjährige Erfahrungen aus interkulturellen Teams mit – sei es aus ihrer Zeit in Togo, den USA und Großbritannien, ihrer Arbeit an einer privaten Hochschule oder in ihrer Familie. Heute ist sie Verwaltungsleiterin der adventistischen Freikirche sowie Teil des Leitungsteams von Hills & Valleys. Sie setzt sich dafür ein, Vielfalt als Stärke in Teams nutzbar zu machen. Doch wann bringt Diversität echten Mehrwert – und wann wird sie zur Herausforderung? Vielfalt als Erfolgsfaktor in der Führung: - Warum heterogene Teams leistungsfähiger sind – und wann sie sich ausbremsen können. - Wie unterschiedliche Perspektiven zu besseren Entscheidungen und mehr Innovationskraft führen. - Welche Kommunikationsstrukturen nötig sind, um Vielfalt effektiv zu managen. - Wie man als Führungskraft die richtige Balance zwischen Offenheit und Klarheit findet. Wie Melanie durch Hills & Valleys gewachsen ist: Hills & Valleys hat Melanie nicht nur geholfen, ihre eigene Rolle als Führungskraft zu reflektieren, sondern auch den Mut zu entwickeln, ihre Stimme klarer zu erheben. Sie berichtet, wie das Training ihr geholfen hat, sich in diversen Teams souveräner zu bewegen und Unterschiede als wertvolle Ressource zu nutzen. Wenn Du erfahren willst, wie auch Du Vielfalt in Deinem Team gezielt einsetzt, ohne die Führung aus der Hand zu geben, dann ist diese Folge genau das Richtige für Dich! Mehr zum Hills & Valleys Leadership-Training: https://www.hills-valleys.de
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あらすじ・解説

Was passiert, wenn Menschen mit ganz unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Arbeitsweisen zusammenkommen? In dieser Episode des Hills & Valleys Leadership-Podcasts taucht Thomas Kilian gemeinsam mit Melanie Leihner-Guarin in das Thema Vielfalt in Führung und Teamarbeit ein. Melanie bringt langjährige Erfahrungen aus interkulturellen Teams mit – sei es aus ihrer Zeit in Togo, den USA und Großbritannien, ihrer Arbeit an einer privaten Hochschule oder in ihrer Familie. Heute ist sie Verwaltungsleiterin der adventistischen Freikirche sowie Teil des Leitungsteams von Hills & Valleys. Sie setzt sich dafür ein, Vielfalt als Stärke in Teams nutzbar zu machen. Doch wann bringt Diversität echten Mehrwert – und wann wird sie zur Herausforderung? Vielfalt als Erfolgsfaktor in der Führung: - Warum heterogene Teams leistungsfähiger sind – und wann sie sich ausbremsen können. - Wie unterschiedliche Perspektiven zu besseren Entscheidungen und mehr Innovationskraft führen. - Welche Kommunikationsstrukturen nötig sind, um Vielfalt effektiv zu managen. - Wie man als Führungskraft die richtige Balance zwischen Offenheit und Klarheit findet. Wie Melanie durch Hills & Valleys gewachsen ist: Hills & Valleys hat Melanie nicht nur geholfen, ihre eigene Rolle als Führungskraft zu reflektieren, sondern auch den Mut zu entwickeln, ihre Stimme klarer zu erheben. Sie berichtet, wie das Training ihr geholfen hat, sich in diversen Teams souveräner zu bewegen und Unterschiede als wertvolle Ressource zu nutzen. Wenn Du erfahren willst, wie auch Du Vielfalt in Deinem Team gezielt einsetzt, ohne die Führung aus der Hand zu geben, dann ist diese Folge genau das Richtige für Dich! Mehr zum Hills & Valleys Leadership-Training: https://www.hills-valleys.de
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