売上を追わずに結果を出すリーダーが見つけた20の法則

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売上を追わずに結果を出すリーダーが見つけた20の法則

著者：加藤芳久

ナレーター：松岡正法

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このコンテンツについて

私は経営コンサルタントとして今まで200社以上の企業で研修・コンサルティングを行い、さまざまなリーダーに出会ってきました。そして彼らの行動や言動を分析し、優れたリーダーに共通する法則を発見したのです。

今回はその中から、最も重要な20の法則をご紹介します。そこからリーダーが何をすべきかが見えてくるでしょう。

まず、多くの優れたリーダーに共通しているのは「シェアリングリーダー」であるという点です。

シェアリングリーダーは想いを共有し、チームで起きたことすべて、チームのメンバーの感情すべてを共有するリーダーのことです。すべてをシェアリングして人間関係がよくなれば、売上を追わなくても結果を出せるチームになります。

また、リーダーの一番の悩みのタネである人材育成にも有効です。

もし、売上が低迷していて危機感を抱いているのなら、なおさらシェアリングをしてチームの絆を強くすることをおススメします。

本書では、売上アップの方法や数値目標の立て方などについては、一切お話ししません。一見、ぬるいように思えるかもしれませんが、すべてを分かち合えるチームにすることで、必ず数字はついてきます。

数字は追うものではなく、チームの後から追いかけてくるものなのです。

(以上、「はじめに」より抜粋)
本タイトルには付属資料・PDFが用意されています。ご購入後、PCサイトのライブラリー、またはアプリ上の「目次」からご確認ください。