Audible会員プラン登録で、12万以上の対象タイトルが聴き放題。
-
リーダーの仮面 ーー 「いちプレーヤー」から「マネジャー」に頭を切り替える思考法
- ナレーター: 近藤 浩徳
- 再生時間: 4 時間 43 分
カートのアイテムが多すぎます
カートに追加できませんでした。
ウィッシュリストに追加できませんでした。
ほしい物リストの削除に失敗しました。
ポッドキャストのフォローに失敗しました
ポッドキャストのフォロー解除に失敗しました
3か月無料
聴き放題対象外タイトルです。Audible会員登録で、非会員価格の30%OFFで購入できます。
こちらもおすすめ
-
優しい社長が会社を潰す
- 短期間で組織を変革する実践ビジネスノベル
- 著者: 上野 直彦, 安藤 広大
- ナレーター: 西村 健志, 大島 昭彦, 深町 季生, 、その他
- 再生時間: 7 時間 12 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
短期間で組織を変革する実践ビジネスノベル なぜ、あなたの会社は変われないのか?失敗パターンと解決策がわかる!
-
-
「識学とは何か?」が全く分からない
- 投稿者: Pepe 日付: 2024/01/16
著者: 上野 直彦, 、その他
-
優れたリーダーは部下を見ていない
- 著者: 横山 信弘
- ナレーター: 竹内 圭, けんぞう, 田所 未雪
- 再生時間: 3 時間 10 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
「部下の管理」に疲れた人必読!
見るべきものは「人」ではなく「タスク」だ!
年間2000名以上のリーダーが実践!
-
-
メンバーマネジメントだと
- 投稿者: Amazon カスタマー 日付: 2023/11/11
著者: 横山 信弘
-
できるリーダーは、「これ」しかやらない メンバーが自ら動き出す「任せ方」のコツ
- 著者: 伊庭 正康
- ナレーター: 安部 亮馬
- 再生時間: 6 時間 10 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
多忙な管理職のみなさん、1人で頑張って空回りしていませんか? プレイヤーとして優秀だった人ほど要注意。「間違った頑張り」で部下のやる気や主体性を奪ってしまっているかもしれません。
-
-
すぐに実践できる内容もある
- 投稿者: n_arisawa 日付: 2023/05/06
著者: 伊庭 正康
-
新版 はじめての課長の教科書
- 著者: 酒井 穣
- ナレーター: 西山 慎哉
- 再生時間: 6 時間 1 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
新任マネジャーのテキストに、社内研修に、昇進&評価基準作成に…。勝ち抜く企業をつくる「新任マネジャーのバイブル」大幅リニューアル!
-
-
何度も聴いています
- 投稿者: Amazon カスタマー 日付: 2023/02/26
著者: 酒井 穣
-
メンバーが勝手に動く最高のチームをつくる プレイングマネジャーの基本
- 著者: 伊庭 正康
- ナレーター: 長塚 コト, けんぞう, 田所 未雪
- 再生時間: 3 時間 13 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
つねに忙しくて、時間に追われている
-
-
実用的な本です
- 投稿者: Amazon カスタマー 日付: 2020/07/04
著者: 伊庭 正康
-
改訂新版 小さな会社の人を育てる人事評価制度のつくり方 テンプレート・ダウンロードサービス付
- 著者: 山元 浩二
- ナレーター: 近藤 隆幸
- 再生時間: 3 時間 44 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
中小企業の人事評価制度のスタンダードを紹介した1冊として、多くの経営者に読み継がれているロングセラーが、手法や事例などを大幅にアップデート! !
著者: 山元 浩二
-
優しい社長が会社を潰す
- 短期間で組織を変革する実践ビジネスノベル
- 著者: 上野 直彦, 安藤 広大
- ナレーター: 西村 健志, 大島 昭彦, 深町 季生, 、その他
- 再生時間: 7 時間 12 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
短期間で組織を変革する実践ビジネスノベル なぜ、あなたの会社は変われないのか?失敗パターンと解決策がわかる!
-
-
「識学とは何か?」が全く分からない
- 投稿者: Pepe 日付: 2024/01/16
著者: 上野 直彦, 、その他
-
優れたリーダーは部下を見ていない
- 著者: 横山 信弘
- ナレーター: 竹内 圭, けんぞう, 田所 未雪
- 再生時間: 3 時間 10 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
「部下の管理」に疲れた人必読!
見るべきものは「人」ではなく「タスク」だ!
年間2000名以上のリーダーが実践!
-
-
メンバーマネジメントだと
- 投稿者: Amazon カスタマー 日付: 2023/11/11
著者: 横山 信弘
-
できるリーダーは、「これ」しかやらない メンバーが自ら動き出す「任せ方」のコツ
- 著者: 伊庭 正康
- ナレーター: 安部 亮馬
- 再生時間: 6 時間 10 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
多忙な管理職のみなさん、1人で頑張って空回りしていませんか? プレイヤーとして優秀だった人ほど要注意。「間違った頑張り」で部下のやる気や主体性を奪ってしまっているかもしれません。
-
-
すぐに実践できる内容もある
- 投稿者: n_arisawa 日付: 2023/05/06
著者: 伊庭 正康
-
新版 はじめての課長の教科書
- 著者: 酒井 穣
- ナレーター: 西山 慎哉
- 再生時間: 6 時間 1 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
新任マネジャーのテキストに、社内研修に、昇進&評価基準作成に…。勝ち抜く企業をつくる「新任マネジャーのバイブル」大幅リニューアル!
-
-
何度も聴いています
- 投稿者: Amazon カスタマー 日付: 2023/02/26
著者: 酒井 穣
-
メンバーが勝手に動く最高のチームをつくる プレイングマネジャーの基本
- 著者: 伊庭 正康
- ナレーター: 長塚 コト, けんぞう, 田所 未雪
- 再生時間: 3 時間 13 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
つねに忙しくて、時間に追われている
-
-
実用的な本です
- 投稿者: Amazon カスタマー 日付: 2020/07/04
著者: 伊庭 正康
-
改訂新版 小さな会社の人を育てる人事評価制度のつくり方 テンプレート・ダウンロードサービス付
- 著者: 山元 浩二
- ナレーター: 近藤 隆幸
- 再生時間: 3 時間 44 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
中小企業の人事評価制度のスタンダードを紹介した1冊として、多くの経営者に読み継がれているロングセラーが、手法や事例などを大幅にアップデート! !
著者: 山元 浩二
-
社長はメンタルが9割
- 著者: 押野 満里子
- ナレーター: 田所未雪, けんぞう, 鈴木えり
- 再生時間: 4 時間 58 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
★500人の経営者が頼った「悩み解決法」を初公開!◎そもそも精神的な重圧がかかる「社長業」ですが、2020年から始まったコロナ禍が拍車をかけています。
-
-
少し入ってきづらかった
- 投稿者: Amazon Customer 日付: 2021/11/05
著者: 押野 満里子
-
忙しすぎるリーダーの9割が知らない チームを動かす すごい仕組み
- 著者: 山本 真司
- ナレーター: 河口 薫
- 再生時間: 5 時間 26 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
今や日本のほとんどの管理職は「プレイングマネジャー」。個人の目標をクリアしつつ、チームのマネジメントまでこなすのは極めて困難である。
-
-
部下が話しやすい雰囲気作り
- 投稿者: Amazon Customer 日付: 2024/04/04
著者: 山本 真司
-
AI分析でわかった トップ5%社員の習慣
- 著者: 越川 慎司
- ナレーター: 佐藤 充宏
- 再生時間: 5 時間 18 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
ビジネスパーソン1万8000人を定点カメラ・ICレコーダー・GPSで調査、AI分析した働き方の結論。
-
-
目標とするところ
- 投稿者: 匿名 日付: 2023/11/28
著者: 越川 慎司
-
最高の結果を出すKPIマネジメント
- 著者: 中尾 隆一郎
- ナレーター: 閻 子丹
- 再生時間: 4 時間 2 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
■熾烈なビジネスの現場で磨き込まれた最強のKPIマネジメント手法が学べる1冊!
-
-
本書のまとめ!!【ビジネス書評をnoteで公開中】
- 投稿者: 白鳥 日付: 2022/02/22
著者: 中尾 隆一郎
-
Teaming
- How Organizations Learn, Innovate, and Compete in the Knowledge Economy
- 著者: Amy C. Edmondson
- ナレーター: Vanessa Hart
- 再生時間: 10 時間 33 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
Continuous improvement, understanding complex systems, and promoting innovation are all part of the landscape of learning challenges today's companies face. Amy Edmondson shows that organizations thrive, or fail to thrive, based on how well the small groups within those organizations work. In most organizations, the work that produces value for customers is carried out by teams, and increasingly, by flexible team-like entities.
著者: Amy C. Edmondson
-
人生の勝算
- 著者: 前田 裕二
- ナレーター: 松本 章太郎
- 再生時間: 3 時間 59 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
今、最も注目される若き起業家が生きていくための路上ライブで身につけた人生とビジネスの本質をすべて明かす―。
SNS時代を生き抜く為に必要な〝コミュニティ〟とは何か。
SNSの次の潮流である、ライブ配信サービスの最前線はどこか。
アーティスト、アイドル、モデルなどの配信が無料で視聴・応援できる。そして、誰でも配信者になれる。画期的な仮想ライブ空間の「SHOWROOM」を創り出した前田裕二の全思考。
「勝算なんて何の根拠もないことを、この若き経営者は知っている。だから、前田裕二を信じた。」
――秋元康
秋元さんが〝堀江以来の天才がいる〟というから会ってみたら、本当だった。
――堀江貴文
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
「秋元さん。僕は、ビジネスにも人生にも、勝算があります」
秋元康さんと出会った頃に、伝えた言葉です。
僕の勝算は、ビジネスにとどまらない。
僕は、自分の人生に勝つ自信がある。そんな、僕のような若造の言葉を受けて、秋元さんは、「君の、根拠のない自信が好きだ」と言いました。
以来、「人生の勝算」という言葉は、僕が迷った時に立ち返る大事な考え方になっています。
上述の通りこの本では、成長ビジネスの勘所について語っており、この本を読めば、あらゆる〝ビジネス〟の勝算が上がると確信しています。
しかし、単なるビジネス本は書きたくなかった。この本を手にとってくれた方が、自分の〝人生〟そのものについて、勝算を持つ。そんな、温かい本を書きたかった。
僕が全力で魂を注ぎ込んだこの本が、皆さんの人生を1㎜でもプラスの方向に傾けることを、心から願ってやみません。
(本書 「プロローグ」より)
-
-
前田ゆうじカッコいい!
- 投稿者: 小野琢也 日付: 2018/12/03
著者: 前田 裕二
-
鬼速PDCA
- 著者: 冨田 和成
- ナレーター: 中川 典
- 再生時間: 4 時間 40 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
【10万部突破ベストセラー!!】 3日ごとの振り返りで自分もチームも10倍速で進化する! 野村證券で最年少記録を出し続けた、努力を100%結果に変えるフレームワーク
-
-
頭の中にはPDCAという単語だけが残りました。
- 投稿者: はるちゃん 日付: 2018/12/04
著者: 冨田 和成
-
Out of Your Mind
- 著者: Alan Watts
- ナレーター: Alan Watts
- 再生時間: 14 時間 22 分
- オリジナル版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
With Out of Your Mind: Essential Listening from the Alan Watts Audio Archives, you are invited to immerse yourself in 12 of this legendary thinker's pinnacle teaching sessions about how to break through the limits of the rational mind and begin expanding your awareness and appreciation for the Great Game unfolding all around us.
著者: Alan Watts
-
マネジャーの全仕事
- 著者: ローレン・B・ベルカー, ジム・マコーミック, ゲイリー・S・トプチック, 、その他
- ナレーター: よねざわ たかし
- 再生時間: 9 時間 41 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
◎40年に渡って読み継がれる「新任マネジャーの教科書」決定版!◎米国50万部突破のロングセラー第7版。待望の翻訳。
著者: ローレン・B・ベルカー, 、その他
-
フィードバック入門 耳の痛いことを伝えて部下と職場を立て直す技術
- 著者: 中原 淳
- ナレーター: 山口 令悟
- 再生時間: 4 時間 56 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
年上の部下、育たない若手……多様化する職場の人材に対応できず、部下育成がおろそかになっている現代のマネジャーたち。何とかしなければという焦りはありつつも、自らもプレイングマネジャーとして実績
-
-
管理職の現実への覚悟
- 投稿者: Amazon カスタマー 日付: 2022/03/13
著者: 中原 淳
-
できるリーダーは、「これ」しかやらない[聞き方・話し方編] メンバーが自ら動き出す「30の質問」
- 著者: 伊庭 正康
- ナレーター: 黒木 紳太郎
- 再生時間: 5 時間 11 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
忙しすぎるリーダー必読!「聞き方」を少し変えるだけで、メンバーが自主的に動き出す。あなたの仕事もグッとラクになる!
-
-
教科書とします
- 投稿者: あきこバーバ 日付: 2023/11/03
著者: 伊庭 正康
-
「よそ者リーダー」の教科書
- 著者: 吉野 哲
- ナレーター: モアイ岩下
- 再生時間: 6 時間 43 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
「社長をやってくれ」「リーダーとして組織をまとめてくれ」孤立無援の新天地で、何を考え、どう行動すべきなのか。何を意識し、どう対応すればいいのか――。
著者: 吉野 哲
-
シリコンバレー式 最強の育て方 ―人材マネジメントの新しい常識 1 on1ミーティング―
- 著者: 世古 詞一
- ナレーター: 藤枝どんぐり
- 再生時間: 4 時間 15 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
本タイトルで参照する付属資料は以下URLよりダウンロードいただくことができます。
http://download.audible.com/product_related_docs/BK_KANK_000012.pdf
PDF提供元:かんき出版
月30分の対話で、社員が
自分から動く やる気が続く いきなり辞めない
Google、ヤフーなど業績が伸びている会社では、既に当たり前!
「働きがいのある会社」3年連続1位の
会社で実証した著者のノウハウを公開!...
-
-
内容は良いが、オーディブルとの相性が良くない
- 投稿者: アンブレラ 日付: 2020/09/09
著者: 世古 詞一
-
戦略コンサルタントが大事にしている 目的ドリブンの思考法
- 著者: 望月 安迪
- ナレーター: 吉田 健太郎
- 再生時間: 7 時間 56 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
気鋭の戦略コンサルタントが教える
〈目的-目標-手段ピラミッド〉と〈5つの基本動作〉
-
-
帰納法と演繹法を使う
- 投稿者: 大いな正午 日付: 2022/06/22
著者: 望月 安迪
-
本気でゴールを達成したい人とチームのための OKR
- 著者: 奥田 和広
- ナレーター: 海老沢 潮
- 再生時間: 4 時間 8 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
今話題のシリコンバレー式目標管理ツールOKR早わかり!これからのリーダーは、目標管理ではなく目的管理!
著者: 奥田 和広
-
新 管理職1年目の教科書
- 外資系マネジャーが必ず成果を上げる36のルール
- 著者: 櫻田 毅
- ナレーター: 稲村 透
- 再生時間: 4 時間 38 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
AI、DX時代を生き残る管理職の条件とは?会議、意思決定、権限委譲、部下育成……世界基準の超シンプル仕事術
著者: 櫻田 毅
-
世界最高のチーム グーグル流「最少の人数」で「最大の成果」を生み出す方法
- 著者: ピョートル・フェリクス・グジバチ
- ナレーター: 中川 典
- 再生時間: 4 時間 55 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
◎チームづくりの原理原則は、世界共通。もっとも大切なのは「心理的安全性」であることを、グーグルの「プロジェクト・アリストテレス」が解明。
-
-
分かりやすい
- 投稿者: ellnote 日付: 2021/08/16
著者: ピョートル・フェリクス・グジバチ
-
再現性の塊
- 著者: 田尻 望
- ナレーター: けんぞう
- 再生時間: 5 時間 30 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
いつでも、どこでも、何度でも卓越した成果をあげる「再現性の塊」。まったく成果をあげられない、偶然に成果をあげられたとしても、それが続けられない「再現性のない人材」。
-
-
キーエンス学のような話
- 投稿者: Amazon カスタマー 日付: 2024/06/28
著者: 田尻 望
-
最強リーダーの「話す力」 誰から見てもリーダーらしく見える「話し方」の秘密
- 著者: 矢野 香
- ナレーター: 中村 悦子
- 再生時間: 4 時間 41 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
カリスマ性がなくても、自信がなくても大丈夫!「リーダーの自分」を「素の自分」と切り離して考えることで、“最強のリーダー”として人を動かす話し方ができるようになります。著者はNHKでキャスターとして活躍しながら大学院でスピーチ研究に取り組み、博士号を取得。 現在は国立大学教員として研究を続ける傍ら、スピーチコンサルタントとして経営者や政治家などトップリーダーのトレーニングを行っています。
-
-
人前でプレゼンする方にオススメです
- 投稿者: H.S 日付: 2023/01/14
著者: 矢野 香
-
社長の危機突破力
- 著者: 三條 慶八
- ナレーター: けんぞう
- 再生時間: 4 時間 21 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
危機のなかで人は成長し
危機のなかで人は本物になる
自らも個人保証した140億円の負債から完全復活
-
-
何があっても会社を存続させる心構え
- 投稿者: Kindleのお客様 日付: 2024/05/15
著者: 三條 慶八
-
門外不出の経営ノート――2泊3日で165万円! プレミアム合宿LIVE講義
- 著者: 小山 昇
- ナレーター: 角田 雄二郎
- 再生時間: 8 時間 29 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
☆日経新聞掲載! 12名限定、 2泊3日で165万円!
18年連続増収、750社指導の
武蔵野史上最高額セミナー「プレミアム合宿」を初公開!
-
-
経営に関しての鉄則を学べました
- 投稿者: ぢょにぃ 日付: 2022/12/31
著者: 小山 昇
-
リーダーになる人のたった1つの習慣
- 著者: 福島 正伸
- ナレーター: 松本 忍
- 再生時間: 2 時間 52 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
リーダーシップ本のベストセラー。3人の起業家の実話をもとに、プロのコンサルタントが人間関係において大切なことを導きます。“たった1つの習慣”を身につけて、社員を感動させられる「真のリーダー」を目指しましょう。
・実話を元にした感動のエピソードをオーディオブック化
起業家志望の若者達、完璧主義の武田、アイデア重視の五十嵐、人情に厚い間宮。
彼らは恩師の柴田から、それぞれ一年間の期限で赤字のカラオケ店の経営を任される。
個性やアイデアを活かして、それぞれ赤字脱出の手法を模索していく3名であったが、様々な形で問題が発生する。
それは「リーダーとは何か?」という事を試されるものであった……。
本書は実際に起こったエピソードを元に「リーダーに必要なもの」「人が動くために大切なこと」という事を探るストーリーとなっています。
「他人の成功を応援すること」をモットーに、述べ20万人以上に研修・講演を行ってきた著者が、3人の主人公を通じて、私たちがぶつかるであろう困難と解決方法を導いています。
これから起業を考えている人、部下とのコミュニケーションに悩んでいる人、理解のない上司と接し方に苦労している人……
解りやすいストーリーはきっと様々な方に、発見と感動を与えてくれるはずです。
-
-
印象に残ったこと
- 投稿者: 濱田有紀 日付: 2024/06/10
著者: 福島 正伸
-
ヤバい仕組み化【オーディオブック限定特典付】
- 著者: 松田 幸之助, 吉川 充秀
- ナレーター: 纐纈 大輝
- 再生時間: 5 時間 50 分
- 完全版
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
ヤバいくらい簡単なのに、ヤバいくらい成果が出るノウハウが満載!
-
-
御社のはなし
- 投稿者: カケチ 日付: 2024/03/22
著者: 松田 幸之助, 、その他
あらすじ・解説
「識学」とは、組織内の誤解や錯覚がどのように発生し、どのように解決できるか、その方法を明らかにした学問です。
2019年度に新規で上場した会社のうち、7社が識学を導入しており、「いま、最も会社を成長させる組織論だ」と、口コミで爆発的に伸びています。
この本は、そんな識学のメソッドを元に、「若手リーダー」に向けてマネジメントのノウハウを伝えるものです。
初めて部下やスタッフを持つような人、いわゆる「中間管理職」を想定しています。
最初のリーダーの失敗は、その後のキャリアにおいても、課長の失敗、部長の失敗、社長の失敗、フリーランスの失敗、創業者の失敗へとつながります。
なので、本書の内容は、人の上に立つ立場の人であれば、誰しもが気づきを得られるものになっています。
リーダーの仮面 ーー 「いちプレーヤー」から「マネジャー」に頭を切り替える思考法に寄せられたリスナーの声
カスタマーレビュー:以下のタブを選択することで、他のサイトのレビューをご覧になれます。
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
- のさく69
- 2024/05/12
素晴らしく実践的
自分が転職し部下を持つようになって、リーダーシップとは何か?生産性を上げるためにはどうすればいいか?を考えるにあたって、首肯する内容のオンパレード。早速実践しております
問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。
ありがとうございました。
あなたはこのレビューを報告しました!
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
- Amazon カスタマー
- 2021/12/16
仮面か
まあ、共感出来る所だけでも実践すれば良いかな
全て実践する気は起きない
当たり前の基準って何?
問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。
ありがとうございました。
あなたはこのレビューを報告しました!
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
- こま2
- 2023/02/01
鬼でした。
素晴らし過ぎて、鬼だと感動しました。
どこまで行ってもロジカルで、軸がブレない、筋の通った理論に鳥肌がたちます。
心理的安全性など、他の理論を実践している方が視野を広げ、限界を超えて行くのに役立つと感じました。
運用においては、表面に捉われず、本質を掴むのが大切と感じました。
問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。
ありがとうございました。
あなたはこのレビューを報告しました!
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
- Amazon カスタマー
- 2021/12/31
Audible向き
落ち着いた声で聞きやすかったです。
内容もわかりやすくとても参考になりました。
部下の指導する際の心構えができました。
問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。
ありがとうございました。
あなたはこのレビューを報告しました!
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
- Shingen
- 2021/06/17
厳しい監督は、見捨てない
現代的な甘えを排除して、やるべき事に絞っているから分かり易い
弱い人には辛いけど、見捨ててない
問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。
ありがとうございました。
あなたはこのレビューを報告しました!
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
- 匿名
- 2024/02/11
部下とは距離をおく
好きな点:リーダーは事実のみを評価し、部下自身で考えさせ、行動させるのが最大の仕事である
そうでない点:ヒトとは機能だ
問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。
ありがとうございました。
あなたはこのレビューを報告しました!
-
総合評価
-
ストーリー
- 直
- 2021/08/16
満足
部下へのやりがちな対応をまさにやってました。
早速実践していきたいと思う内容ばかり。
ナレーションも聴きやすく、最後まで気持ちいいリスニングでした。
問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。
ありがとうございました。
あなたはこのレビューを報告しました!
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
- atuysrh
- 2023/02/16
リーダー初心者にオススメ
本書では、リーダーとして必要な資質や能力、振る舞いのポイントなどが解説されています。まず、リーダーとしての役割や目的、リーダーに必要なマインドセットについて説明があります。その上で、リーダーが持つべきスキルや行動指針、問題解決の方法やメンバーとのコミュニケーションについて詳しく解説されています。
さらに、本書ではリーダーの課題に焦点を当て、組織内で起こる問題やトラブルに対する対処法が紹介されています。また、リーダーとしてのキャリアアップについてのアドバイスも掲載されており、リーダーとして成長していくための具体的なステップが示されています。
本書の特徴としては、実際にリーダーとして活躍してきた著者が、自らの経験をもとに書かれている点が挙げられます。また、具体的な事例や演習問題が多数掲載されており、読者が自ら考え、実践することでリーダーとしてのスキルを向上させることができます。
『リーダーの仮面』は、リーダーとしての資質を身につけたい人、組織のリーダーとして活躍している人、さらにはリーダーとしてのキャリアアップを目指す人にとって、非常に役立つ一冊と言えます。
問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。
ありがとうございました。
あなたはこのレビューを報告しました!
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
- ゆまを
- 2023/09/06
素晴らしい!
非常にわかりやすく勉強になりました。活かしていきたい。。。
問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。
ありがとうございました。
あなたはこのレビューを報告しました!
-
総合評価
-
ナレーション
-
ストーリー
- シュタゲ好き
- 2021/12/12
この本には哲学がないので気をつけて…
エーリッヒフロムの言葉を借りれば
まるでロボットのように自我を無くし利益を追い求めることで、人間性を失い、精神は蝕まれ、不眠症・精神疾患等を発症し始める。成功を追い求めるが故に不幸な状態になってしまうのです。
本来人間は自分の幸福のために生きているのにいつの間にか、押し付けられた成功や利益のために生きていることになってしまい、生きる目的を見失ってしまうことになるのです。
この本はフロムが鳴らした警鐘を
そのまま読者に提示してしまっているため
この本のみを真に受けて実践するのは絶対にお勧めしません
問題が発生しました。数分後にもう一度お試しください。
ありがとうございました。
あなたはこのレビューを報告しました!